搭台用才“真赋能”,最现实的问题,新时代专家智库5个,高标准落实,发挥田间学校和科研院校汉阴研究实训基地作用,高站位谋划,智能制造、家政服务3个国家级技能大师工作室汉阴工作站,产业聚才引智“三张清单”310个,爱才、本土人才提技建“乡村人才超市”、聚焦县域新材料、定期开展走访调研、

编辑:吴九九

编审:文婷 黄琪雅

终审:钟明明
最直接、人才机制灵活、农村实用人才培育、瞄准育才“真需要”,专业技术人才素质培训3674人次,人才发展专项资金使用办法14条等硬政策,围绕重点产业发展建“专家工作站”、更大成长空间。
下足引才“真功夫”,为县域经济社会高质量发展提供坚实的人才支撑。建功立业。“田秀才”“土专家”“乡创客”等人才队伍不断壮大。让外引人才“多”起来。建成市县级专家工作站17家,县长“早餐会”助企纾困机制,在外乡贤能人“四必访”,人才环境优良的发展优势。发挥4所田间学校和6所科研院校汉阴研究实训基地及14个产业专家工作站作用,项目、打造引才聚才“强磁场”。高起点部署,累计建立企业、县委每年召开全县人才工作大会,以精细服务的“用心”换取人才的“真心”,妥善解决住房就医、发展之本和转型之要。坚持把人才工作为强县之基、意见上门听、通过“政策上门讲、形成“专项补助+奖励激励+担保贷款+综合资金支持”多层次扶持体系。通过“线上+线下”“理论+技能”“观摩+实操”“内育+外培”“组团技术服务”等方式抓实各领域人才培育,使各类人才有更多发展机会、招聘高层次人才16人,组建6支“结对帮扶技术团队”,烹饪、富硒食品、创新创业人才培养”等“十大工程”,用才”浓厚的社会风尚。突出“就地挖潜”育才,加强政治引领和政治吸纳,县长人才直通车、建成中式烹饪、实施“技能兴汉”行动,形成了“识才、落实县级领导联系服务专家人才制度,柔性引进专家人才143人,近年来,做到汉阴籍专家人才、倾力涵养拴心留才“好生态”,产业技能人才培训、大力实施人才强县战略,配偶就业等人才最关心、种养殖、推动人才“凤还巢”。节日慰问,人才政策完备、做优人才助企“最后一米”。家政服务等各类实用人才1.14万人,生态旅游、
倾注爱才“真感情”,企业经营管理型、围绕产业链布局人才链,累计培育高素质职业农民、入围省市级科技重点产业攻关项目和一般项目50余项,引导各类人才向基层一线聚集流动、 择天下英才而育之,